Работающие 1 июля россияне получат зарплату в двойном размере

Опубликовано:

В день всенародного голосования по изменению Конституции РФ ( 1 июля ) оплата за работу будет начисляться как за выходной день. Это значит, что работающие 1 июля граждане должны получить оплату за этот день в двойном размере. При этом для тех, кто в этот день не работает, оплата труда за июль не снижается. Об этом сообщил Роструд от 15.06.2020.

Такой принцип оплаты труда 1 июля связан с тем, что, по нормам федерального законодательства, на оплату труда работников в день всенародного голосования распространяются те же нормы Трудового кодекса, что и на оплату труда в праздничные дни. Оплата труда в праздничные дни, в соответствии с Трудовым кодексом, производится в повышенном размере.

Также в ведомстве уточнили , что россиянам, работающим 1 июля сдельно, выплачивается дополнительное вознаграждение, как за работу в другие праздничные дни, если такое вознаграждение установлено локальными нормативными актами.

Кроме того, по желанию работника, работающего 1 июля, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа непосредственно в день голосования оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. При этом 1 июля не исключается из нормы рабочего времени, следовательно, отпуск на этот день не продлевается.

Кадровый и бухгалтерский учет в нашей компании "Зест-Персонал" своевременно корректируется в соответствии с изменениями в законодательстве. Вашей компании не придется волноваться о соблюдении прав сотрудников предоставляемых по договору аутстаффинга (услуги по предоставлению труда работников).

 

Возврат к списку