В России изменится порядок найма на работу граждан Таджикистана

Опубликовано:

7 ноября Правительство России внесло на рассмотрение в Госдуму законопроект № 831095-7 «О ратификации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Таджикистан об организованном наборе граждан Республики Таджикистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации».

Документ предусматривает возможность комплексной подготовки граждан Таджикистана непосредственно в республике для их временной трудовой деятельности на территории России.

В частности, на уполномоченные органы власти Таджикистана возлагаются обязанности по проведению ряда мероприятий. Они должны будут информировать население о возможности трудоустройства в РФ в порядке организованного набора; подбирать кандидатов на трудоустройство с требуемой квалификацией и опытом работы; заниматься профессиональной подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации кандидатов в соответствии с требованиями работодателя, а также осуществлять мониторинг состояния здоровья потенциальных кандидатов.

Однако требования будут предъявлены не только к работникам и органам подготовки, но и к работодателям. У них не должно быть неустраненных нарушений миграционного и трудового законодательства России, а также фактов несчастных случаев на производстве в течение последнего года.

Все эти меры позволят обеспечить защиту прав граждан Таджикистана, желающих работать в России. Ратификация соглашения будет способствовать адресному трудоустройству граждан республики, обладающих знаниями, навыками и квалификациями, требуемыми работодателями в РФ.

Кадровый и бухгалтерский учет в нашей компании "Зест-Персонал" своевременно корректируется в соответствии с изменениями в законодательстве. Вашей компании не придется волноваться о соблюдении прав сотрудников, предоставляемых по договору аутстаффинга (услуги по предоставлению труда работников).

   

Возврат к списку